Sürdürülebilirlik yaklaşımımız
ÇEVRE
Hayalimiz Benzer
Hayalimiz Benzer İşbirliği Programı ile Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarının 12. maddesi olan “Sorumlu Tüketim ve Üretim” yaklaşımını esas alıyoruz. İş ortaklarımızın geliştirdiği proje fikirleri ve uygulamaları değerlendiriyor, ödüllendiriyor ve etkisini artırmak için yaygınlaştırmayı hedefliyoruz.
- Başlangıç: 2019
- Kapsam: Sorumlu tüketim ve üretim odağında fikir veya projeler
- Başvuru dönemi: Her yıl nisan ayı
- Avrupa’nın En İyi Çevre Programı (Stevie Awards 2021)
EĞİTİM
Her hediye eğitime
Aydınlık bir geleceğin eğitimle sağlanabileceği inancıyla, 2020 yılından bu yana iş ortaklarımıza, tedarikçilerimize, paydaşlarımıza tebrik ve baş sağlığı amacıyla verdiğimiz tüm hediyeleri, gençlerimizin eğitim hayatına katkı sağlayacak bir adıma dönüştürdük.
- Türk Eğitim Vakfı Mustafa V. Koç Burs Fonu’na katkı
- Lisede okuyan bir kız öğrencinin aylık eğitimine destek
TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ
Toplumsal cinsiyet eşitliğine duyarlı işyeri kültürü
Toplumsal cinsiyet eşitliğine duyarlı farkındalık çalışmaları yaparak işyeri kültürümüzü güçlendirecek uygulamaları hayata geçiriyoruz. Bu konuda projeler geliştiriyor, gönüllü çalışmalarda yer alıyoruz.
- HeForShe hareketinin destekçisi (2015)
- BM Kadının Güçlenmesi Prensipleri’ne imza (2017)
- Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Ödülleri
KARBON DENGELEME
Duyarlı Seyahat
Duyarlı Seyahat projesiyle, personel taşımada sürdürülebilirliği merkezine alan örnek bir işbirliği modeli oluşturuyoruz. Tedarikçilerimizle birlikte her yolculuğu doğaya değer katan bir adıma dönüştürerek 267 bin fidanı toprakla buluşturduk ve yaklaşık 500 futbol sahası büyüklüğünde bir ormanı hep birlikte büyüttük. Kadın sürücü istihdamını teşvik eden yaklaşımımızla ise yalnızca çevreye değil, toplumsal dönüşüme de katkı sağlayan daha kapsayıcı bir ekosistem inşa ediyoruz.
- Başlangıç: 2020
- Kapsam: Personel Taşıma Hizmet Sağlayıcıları
- Hedef: Taşınan her bir personel için 2 fidan bağışı
